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Psychologue / Neuropsychologue H/F
PsychologueDESCRIPTION
En fonction de votre spécialisation, vous intervenez sur les missions suivantes :
- Réaliser des entretiens cliniques auprès des patients ;
- Évaluer leurs besoins psychologiques, cognitifs et émotionnels ;
- Proposer un accompagnement adapté à leur situation et à leur parcours de soins ;
- Soutenir les patients confrontés à la maladie, à la perte d'autonomie ou à une modification de leur projet de vie ;
- Accompagner et informer les familles et les proches ;
- Participer à l'élaboration du projet thérapeutique individualisé ;
- Prendre part aux staffs et aux réunions de synthèse ;
- Apporter un éclairage clinique aux équipes médicales, soignantes et de rééducation ;
- Contribuer à la préparation du retour à domicile ou à l'orientation du patient ;
- Assurer la traçabilité des interventions dans le dossier patient ;
- Participer aux actions de prévention et d'éducation thérapeutique.
- Pour la partie neuropsychologique, vous pourrez également :
- Réaliser des bilans neuropsychologiques ;
- Évaluer les fonctions cognitives, émotionnelles et comportementales ;
- Identifier les capacités préservées et les difficultés rencontrées ;
- Participer au diagnostic différentiel entre troubles psychologiques et neurologiques ;
- Proposer des actions de stimulation, de remédiation ou de compensation cognitive ;
- Expliquer les troubles au patient et à son entourage ;
- Formuler des recommandations pour favoriser l'autonomie et la réadaptation.
EXIGENCES
Vous êtes titulaire d'un Master 2 en psychologie vous permettant de faire usage du titre de psychologue.
Pour exercer les missions de neuropsychologie, vous disposez d'une spécialisation ou d'une expérience en neuropsychologie et maîtrisez la conduite ainsi que l'interprétation des bilans cognitifs.
Une première expérience en établissement sanitaire, en neurologie ou en soins médicaux et de réadaptation serait appréciée.
À l'écoute et bienveillant, vous savez instaurer une relation de confiance avec les patients et leurs proches. Vous appréciez le travail pluridisciplinaire tout en conservant l'autonomie nécessaire au choix et à la conduite de vos interventions.
AVANTAGES
- Un poste au cœur du parcours de réadaptation des patients ;
- Une activité mêlant accompagnement clinique et évaluation cognitive ;
- Un travail quotidien au sein d'une équipe pluridisciplinaire ;
- Une collaboration étroite avec les médecins, les soignants et les rééducateurs ;
- Un établissement à taille humaine ;
- Une activité partagée entre hospitalisation complète et hôpital de jour ;
- Une organisation du poste pouvant être étudiée selon votre profil ;
- Une rémunération tenant compte de votre expérience ;
- Une reprise d'ancienneté selon les dispositions applicables ;
- Une prime de fin d'année ;
- Un Compte Épargne Temps ;
- Une mutuelle et une prévoyance avantageuses ;
- Une garantie d'évolution de la rémunération ;
- Un accès à la formation et des possibilités de mobilité professionnelle ;
- Un accompagnement possible sur les questions de travail, de logement, de famille ou de santé ;
- Un recrutement traité en toute confidentialité.
- Vous souhaitez rejoindre un projet de soins dans lequel votre regard clinique aura une véritable place ? Nous serons ravis de découvrir votre parcours et d'échanger avec vous.
Serveur/serveuse (H/F)
Serveur / Serveuse en restaurationLe Cadran bar-tabac-bar à vin recherche serveur / serveuse à temps plein 35h, en CDD pour:
-Accueillir et servir les clients avec courtoisie et efficacité.
-Prendre les commandes et assurer le service
-Maintenir la propreté et l'ordre général de la salle et du comptoir
-Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur
Expérience requise dans le service en restauration.
Directeur d'établissement social et médico social (H/F)
Directeur / Directrice d'établissement médicosocialDescription du poste :
Sous l'autorité du directeur territorial et conformément aux orientations du projet associatif, du projet stratégique national et de la stratégie de la filière, vous aurez en charge la gestion des structures suivantes CHRS DE MIGENNES ( 75 places en diffus et collectif)***CHRS D'AVALLON, (28 places en diffus)***CHRS DE SENS, ( 60 places dont 32 en diffus)***SIAO DE L'YONNE ( gestion propre SIAO)***LHSS ( 4 places en résidentiel et LHSS mobile)
Ces dispositifs et établissements sont situés à Migennes, Avallon et Sens. Ils regroupent plus de 45 salariés pour un budget global d'environ 3 M€ et constituent le pôle Social et médico-social de la FLEX 89 en BFC.
4 cadres intermédiaires assurent le management de proximité au sein des structures.
Les différents sites accueillent tout public et participent à la prise en charge des plus vulnérables (victimes de violences conjugales, personnes sous main de justice, grands exclus, familles sans hébergement Vos missions
Vous encadrez, animez et coordonnez l'activité des équipes dans l'élaboration et la mise en œuvre des projets d'établissement en veillant à la qualité de la prise en charge et de l'adéquation avec le parcours individualisé des bénéficiaires
Vous développez les relations avec l'ensemble des partenaires et financeurs et contribuez au développement des activités en pilotant de nouveaux projets.
Vous assurez la gestion financière, économique et logistique des établissements. Vous animez la politique des ressources humaines (recrutement, accompagnement des parcours professionnels, réalisation des entretiens annuels et veillez à la qualité de vie au travail au sein des équipes.
Vous participez au comité de direction de la filière et du pôle
Description du profil :
De formation supérieure (bac +5), vous justifiez d'une expertise confirmée dans la gestion d'établissements sociaux et le pilotage financier de l'activité. Vous disposez d'une connaissance de la législation et de la réglementation en vigueur.
La connaissance des politiques publiques en France, des interlocuteurs institutionnels, des modes d'intervention et de financement est indispensable sur le poste.
D'un excellent relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à animer un réseau.
Vous faites preuve d'une solide aptitude dans le pilotage de plusieurs projets simultanés.
Les compétences de pédagogie, de gestion, la capacité à manager une équipe,sont des atouts indispensables sur le poste.
Rejoignez-nous
Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ?
Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales .
La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle .
Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre.
De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement . Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030.
Date de prise de poste souhaitée
Dés que possible
Informations pratiques liées au poste
Précisions sur la rémunération La rémunération est fixée par la convention collective. Elle pourra être réévaluée avec la reprise de votre ancienneté dans cet emploi
* A cette rémunération de base s'ajoute 1 indemnité SEGUR est égale à 241 euros bruts par mois 1 prime de fin d'année qui peut atteindre 1/12 de votre rémunération annuelle
Précisions sur le poste Type de contrat : CDI
* Temps plein
* Astreintes à prévoir
* Jours de repos (18) s'ajoutant au Congés payés (30)
Prime de fin d'année : Oui
RTT / JREP : Oui
Serveur / Serveuse (H/F)
Serveur / Serveuse en restaurationOffre collectée par La bonne alternance : Le Serveur en restauration joue un rôle clé dans l'accueil et la réalisation d'un service à table de qualité. Accueille et installe les clients à leur table avec courtoisie Conseille les clients sur la carte, les différents plats et les boissons Prend les commandes et sert les clients avec efficacité Gère les encaissements et les transactions financières Veille à la propreté et à la bonne présentation des tables Assure le suivi des stocks de nourriture et de boissons Peut organiser et servir lors d'événements spéciaux ou de banquets Le salaire d'un apprenti est fixé par la réglementation en vigueur. Il dépend de plusieurs facteurs. Un simulateur à jour est disponible à l'adresse https://labonnealternance.apprentissage.beta.gouv.fr/salaire-alternant
Chef d'équipe Machine / Production (H/F)
Chef / Cheffe d'équipe en industrieVous possédez une réelle fibre technique ?
Venez rejoindre notre équipe chaleureuse et bienveillante pour faire un carton !
La société VALSCIUS BOURGOGNE, unité de production du Groupe ROSSMANN, entreprise familiale française dans l'industrie du carton ondulé, recrute :
un(e) Chef d'équipe Machine / Production F/H.
Sous la responsabilité du CoDir et du responsable de production, et en collaboration avec le service commercial et le bureau d'études.
Votre personnalité, votre implication, votre pugnacité sont des atouts indispensables pour la réussite de ce challenge.
Poste Agent de Maitrise à temps plein, prise de poste rapide, salaire fixe selon profil + primes objectifs.
Savoir-faire :
- Connaissances techniques
- Expériences en machines mécaniques
- Expérience en management
- Capacité à animer et fédérer l'équipe autour des objectifs de production
Savoir être :
- Faire preuve d'exemplarité
- Etre autonome et organisé
- Faire preuve d'adaptabilité pour gérer efficacement diverses situations
- Communiquer efficacement et entretenir des relations positives et respectueuses
- Créer un climat de travail favorisant l'esprit d'équipe et la coopération
- Etre orienté vers la résolution de problème
- Représenter l'entreprise en démontrant une conscience professionnelle
- Respecter les règles de l'organisation
Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
- Prime annuelle
- Primes sur objectifs
MKD (F/H) (H/F)
Dentistedescriptif du posteSouhaitez-vous contribuer à la réhabilitation des patients en tant que Masseur kinésithérapeute (F/H) ?Au sein d'un établissement de soins de suite et de réadaptation, vous serez chargé(e) d'intervenir dans le cadre de séances de rééducation polyvalente et spécialisée en neurologie et pneumologie. - Participer activement aux interventions sur le plateau technique dédié aux hospitalisations de jour et complètes - Animer des ateliers de ré
Enseignant / Enseignante de la conduite et de la sécurité routièr (H/F)
Enseignant / Enseignante de la conduite et de la sécurité routièreMissions :
Former les élèves à la conduite automobile (permis B)
Animer les séances pratiques et théoriques
Suivre et évaluer la progression pédagogique des candidats
Préparer les élèves aux épreuves du code et de la conduite
Appliquer les référentiels de formation en vigueur
Profil recherché :
Titulaire du Titre Professionnel ECSR ou équivalent
Permis B valide
Autonome, rigoureux, sens de l'organisation
Capacité à s'adapter à différents profils d'élèves
Maîtrise des outils pédagogiques
Savoir se remettre en question
Conditions proposées :
Salaire brut mensuel : 2 276,38 € (échelon 9 - convention collective nationale)
Prime annuelle : entre 500 € et 1 000 € brut, versée en fin d'année selon les résultats
Véhicule de formation fourni
Véhicule de service possible si résidence à moins de 10 km
Mutuelle 100%
Planning modulable
Agent / Agente immobilier (H/F)
Conseiller / Conseillère immobilierUn agent immobilier a pour objectif d'accompagner sa clientèle à chaque étape du processus de vente ou de location d'une propriété :
- Recherche et enrichissement de son inventaire de biens à vendre
- Clarification des besoins de ses clients
- Orientation, soutien et responsabilité de la négociation jusqu'à la conclusion de la vente.
Pour réussir, plusieurs qualités sont nécessaires :
- Être de nature curieuse et enthousiaste
- Être rigoureux et volontaire
- Aimer le contact avec la clientèle
- Être motivé à apprendre un métier complet et enrichissant
Des conditions de travail stimulantes :
- Une formation personnalisée en fonction du niveau de connaissance, que ce soit pour un débutant ou un professionnel expérimenté
- Une équipe d'agents immobiliers dynamique, performante et conviviale
- Une totale autonomie dans la gestion de son agenda et de ses rendez-vous.
Reférence:
Boulanger / Boulangère (H/F)
Boulanger / BoulangèreDescription du poste :
E. Leclerc est un acteur militant de l'apprentissage. Nous sommes attachés à la transmission des savoir-faire, et l'alternance est un bon moyen de réussir son entrée dans la vie active. Chaque année, plus de 4.000 alternants sont accueillis dans l'enseigne.
Toute l'équipe Boulangerie du magasin s'est préparée pour accueillir un alternant afin de lui apprendre toutes les techniques et les astuces du métier dans un univers où le contact humain est primordial !
BOULANGER - CONTRAT D'APPRENTISSAGE - H/F
Sous la responsabilité de votre tuteur, vous participez à la fabrication des pains et viennoiseries ainsi que de leur commercialisation tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité.
Vos principales missions Vous participez à toutes les étapes de la conception des pains et viennoiseries (pétrissage, boulage, façonnage etc Vous veillez à la bonne cuisson et présentation des produits en rayon***Vous respectez les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité***Vous veillez à nettoyer et entretenir les équipements de boulangerie et les locaux***Vous utilisez différents outils de boulangerie : four, chambre de fermentation, pétrin Progressivement, vous gagnerez en compétence et en autonomie.
Durant tout votre parcours, un tuteur, salarié du magasin, vous accompagnera pour veiller à votre bonne intégration dans l'entreprise, et vous transmettra les bonnes pratiques qui vous permettront d'évoluer progressivement vers plus d'autonomie et de responsabilités.
Nous vous proposons un contrat d'apprentissage pour la rentrée de septembre 2026. La rémunération sera fixée selon la grille légale des alternants (critère d'âge et d'année d'études).
Description du profil :
L'esprit d'équipe, l'enthousiasme et à la volonté d'apprendre sont des qualités essentielles.
Il faudra être matinal, ponctuel et attentif. Curieux(se), minutieux(se) et motivé(e), vous préparez un CAP Boulangerie.
Rejoignez-nous et contribuez à éveiller les papilles de nos clients avec des produits de qualité.
Avantages***Contrat d'apprentissage 36h45/semaine***Temps de pause payé***13éme mois***Prime de participation et prime d'intéressement***Mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur***1% logement